社員紹介

運用ソリューション部 マネージャ
松澤 正浩 (入社8年目)

株式会社アスを一言でいうと・・・「仲が良い会社」
少人数という事もあり、上司と部下のコミニュケーションがとりやすい。
また、仲が良い=目的・目標に向かって仲間と切磋琢磨することができる。
現在の仕事内容 会員専用WEBサービスシステムのサーバ基盤・保守
①システム環境変更のためのお客様への説明及び資料作成
②セキュリティ/不具合パッチ有無調査、調査用ログ採取依頼などの運用業務
③セキュリティパッチの適用や、システムの脆弱性への対応などの保守業務
④システム障害への対応
とある一日の流れ 08:50 出社。システム障害発生の有無の確認
09:30 システム障害対応
11:00 本番環境にて保守業務(セキュリティパッチ適用など)を行うため、
    開発環境での事前検証
13:00 事前検証後、本番環境にて保守業務を行うため、お客様への説明資料作成
14:00 保守業務についてのお客様へのレビュー
15:00 お客様へのレビューにて指摘された内容を追記/修正
16:00 担当システムチーム内の進捗会議
16:30 当社メンバーとの進捗会議
17:00 進捗管理資料まとめ(作業内容、課題、時間外等を管理)
17:30 担当システムの課題の洗出し
18:00 退社
ビジネスソリューション部 リーダー
野崎 祐介 (入社7年目)
株式会社アスを一言でいうと・・・「少数精鋭」
人数の少ない会社ですので、その分1人1人の役割が非常に大きいです。そのため1年目から
仕事に関してかなりの裁量を任されます。また、先輩が非常に優秀ですので一緒に仕事をするだけで普通の会社より3倍早いスピードでスキルアップできます。
現在の仕事内容 大手医薬品卸会社の開発現場にて、会計チームリーダーとしてERPパッケージソフト
(SAP)の開発に従事しています。
企業のグループ再編や会計基準の法改正等、クライアントが抱える課題を解決するため、新しい組織体制や会計基準に合ったシステムの構築や提案を行っています。
とある一日の流れ 08:30   出社。チームメンバーの進捗管理/課題共有
11:00  メンバーが実施したテストのレビュー
               テストケースの不足を指摘し、品質を向上
13:00    お客様を交えて本番リリース手順/当日の体制を検討
15:00   M&Aプロジェクトの全体打ち合わせに参加
16:30    お客様と決算業務改善のシステム化仕様を検討
18:30   退社
運用ソリューション部
河野 翔平 (入社2年目) 
株式会社アスを一言でいうと…「個人の成長を支援してくれる会社」
アスは全力で社員の成長を支援してくれます。
入社直後の新人研修では、先輩社員がマンツーマンで研修での不明点を理解できるまで懇切丁寧に説明してくれます。
また、研修終了後もOJTにて、仕事を任されつつも、悪い点に関してはきちんと指摘してもらえます。
社会人2年目の私も現場ではサービスの主担当を任されており、成長を実感しています。
現在の仕事内容 クラウドサービス運用
金融・物流などの業種のお客様を対象にしたクラウドサービスで、サービスデスクの主担当として業務を遂行している。
・ユーザの要望をヒアリングし、サービスの形として提供できるように、申込書や業務
   フローを整備する。
・ネットワークサービスの提供に向けて、ユーザや開発チームおよび回線キャリアとの
   調整を行う。
・担当ネットワークサービスの主担当として、サービスへの問合せ、申し込みを受け付けて
   対応する。
とある一日の流れ 08:50   出社。当日の予定を確認し、前日退社後に送られてきた問合せをチェック・対応
11:00   関係するチームと案件進捗や課題について会議
12:00   先輩や関係チームのメンバーと昼食
13:00   不在時の問合せを確認・対応
15:00   会議での担当課題について検討・対応
16:00   利用者向けの資料を作成
18:30   退社